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Je suis Pierre, consultant en recrutement au sein d'Externatic, je vous propose aujourd’hui de découvrir l’offre ci-dessous et d’échanger ensemble : plutôt en visio ? Ou autour d’un verre ? Je serai ravi de vous accompagner et de vous présenter ce job plus en détail !
L'entreprise et l'équipe
- leader sur leur marché, dans le domaine de la distribution de produits d'équipements de la maison
- 500 collaborateurs
- croissance continue de +10% chaque année
- Typologie clients : magasins indépendants (15000) sur toute la France
L'équipe
- création de poste (et de pôle)
- en relation constante avec l'équipe marketing
Le Poste
Dans le cadre d'une création de poste, vous accompagner la transformation digitale de l'entreprise au travers de l'organisation et le pilotage de la Data.
En collaboration avec les équipes techniques, vous participez à l'architecture et à la construction du schéma de management de la Data/Marketing, que vous deployez auprès des équipes internes.
En ce sens, les missions s'articuleront autour de plusieurs volets :
Gestion de Projet "Amont"
- Identification, sélection et mise en œuvre d’un outil groupe de gestion de la donnée produits
Sourcing de données :
- Standardisation des modèles de données
- Administration des modèles dans les SI du Groupe
- Amélioration continue de la qualité du sourcing des données
Gestion de la données :
- Administration du cycle de vie des données Produits
- Mise en place d'un glossaire libellés des produits & règles de nommage
- Mise en place de règles de publication des fiches Produit
- Amélioration continue de la qualité de la publication
Gestion de Projet "Aval" :
Identification, sélection et mise en œuvre d’une solution permettant aux clients (B2B) d'accéder aux offres référencés selon les différentes entités
Conditions de travail / En pratique
- Angers Ouest
- 37H / semaine
- TR
- Mutuelle
- 1 à 2 jours de télétravail par semaine
Ce que vous apportez
Hard skills
- 5 à 10 ans d'expérience dans le domaine de la data, idéalement dans la gestion et l'analyse de données commerciales
- connaissance du secteur de la distribution est un atout majeur pour ce poste
Soft skills
- capacité d'animer des équipes en mode projet
- intrapreneur
- capacité d'analyse
- force de proposition
À propos d'Externatic
Cabinet de recrutement Tech, la mission d’Externatic est de faciliter la rencontre entre candidats et entreprises. Nous mettons à votre disposition notre réseau et notre connaissance du marché de la Tech (étude des salaires, tendances).
Notre moteur : vous accompagner sur du long terme pour trouver l’opportunité en CDI, qui correspond à votre projet professionnel, et surtout vous proposer un accès privilégié à des opportunités cachées au sein de pépites (startup / éditeur / DSI / PME).
Chez nous, le côté humain prime et nous sommes transparents sur nos actions : ici, chaque offre d’emploi correspond à un poste réel !
Externatic en bref :
- +700 postes ouverts HORS ESN
- +94% de périodes d’essais validées
- 30 consultants pour vous accompagner
- +400 entreprises qui nous font confiance
- Sponsoring de meetup tech
- 370 candidats accompagnés par an dans la recherche d’un nouveau défi professionnel
Le process
* Traitement candidature et RDV avec Pierre Seghier
* 2 à 3 RDV côté client