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Moi c'est Raphael, Consultant en Recrutement à Bordeaux ; Je serai votre interlocuteur pour discuter de cette opportunité : n'hésitez pas à me contacter en direct pour toute information.
L'entreprise
Entreprise de haute technologie dont la raison d'être se trouve principalement dans la transition écologique. Créée en 2020 sous l’impulsion des pouvoirs publics, de grands noms du monde privé ont déjà rejoint l’aventure - et quelques 1000 collaborateurs (issus de plus de 20 nationalités) y apportent à présent leur expertise.
#Industrie4.0 #GigaFactory #GreenTech
Les missions
Dans le cadre de leur croissance, l’entreprise souhaite recruter un Data Program Manager qui aura pour missions de :
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Rassembler tous les besoins data pour les projets transversaux (Suppy Chain, QHSE, Fonctions Supports) & Recueillir, documenter et tester toutes les exigences spécifiques data.
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Prioriser les use case data dans son propre domaine en tenant compte de la matrice valeur/effort.
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Conduire, piloter le développement de projets en coordonnant les équipes de données (data engineers, data analysts, data scientist) pour atteindre les objectifs, les jalons, les coûts et la qualité du projet.
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Promouvoir la méthodologie agile.
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Piloter le déploiement et l'utilisation de nouvelles solutions data. S'assurer que la solution de données développée/livrée répond aux exigences de l'entreprise et piloter le déploiement et l'utilisation de nouvelles solutions data au sein des équipes opérationnelles.
Conditions de travail
- Localisation : Le Bouscat
- Remote : 2 jours de télétravail par semaine
Ce que vous allez y gagner
- Rémunération : 55/65K€ selon expérience
- Avantages : Prime variable + intéressement/participation + review de salaire semestriel + évolution de carrière
- Temps de travail : Le télétravail et Flex Office sont en vigueur dans cet environnement de travail moderne.
Le process
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Traitement candidature et RDV avec Raphael d'Externatic
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Entretien Head of Data Valuation Manager
- Second Entretien avec un autre membre de la Data Team
- Échange finale équipe Talent Acquisition interne
Ingénieur de formation, vous avez au moins 5 ans d'expérience professionnelle dans le secteur industriel avec une expérience significative (au moins 2 ans) dans un poste en gestion de projets data ou directement dans la data (data engineering, analytics or science). Vous avez une sensibilité au data management : aisance générale dans la manipulation des données, les calculs statistiques, les représentations graphiques et l'interprétation.
Compétences requises :
- Maîtrise du français et de l'anglais. Allemand en option.
- Esprit d'équipe, sens de l'organisation.
- Capacité à être concis et clair (à l'oral comme à l'écrit).
- Excellentes compétences en matière de résolution de problèmes et d'analyse pour fournir des solutions optimales.
- Sens de l'organisation et de la gestion du temps, orientation client, esprit d'initiative.
Les plus :
- Connaissance de l'industrie 4.0
- Expérience en construction from scratch d'équipes et/ou projet data
- Expérience dans un environnement en croissance rapide
- La connaissance d'un outil de data visualisation.
À propos d’externatic :
Cabinet de recrutement Tech, la mission d’externatic est de faciliter la rencontre entre candidats et entreprises. Nous mettons à votre disposition notre réseau et notre connaissance du marché de la Tech (étude des salaires, tendances).
Notre moteur : vous accompagner sur du long terme pour trouver l’opportunité en CDI, qui correspond à votre projet professionnel, et surtout vous proposer un accès privilégié à des opportunités cachées au sein de pépites (startup / éditeur / DSI / PME).
Chez nous, le côté humain prime et nous sommes transparents sur nos actions : ici, chaque offre d’emploi correspond à un poste réel !
Externatic en bref :
- +800 postes ouverts HORS ESN
- +90% de périodes d’essais validées
- 30 consultants pour vous accompagner
- +400 entreprises qui nous font confiance
- Sponsoring de meetup tech
- +370 candidats recrutés par an
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