Cette offre n'est plus disponible.
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Je suis Alexandre, consultant en recrutement chez Externatic, je vous propose aujourd’hui de découvrir l’offre ci-dessus et d’échanger ensemble : plutôt en visio ? Ou autour d’un café ? Je serai ravi de vous accompagner et de vous présenter ce job plus en détail !
L'entreprise et l'équipe
Cette ETI spécialisée dans le benchmarking automobile, souhaite renforcer ses équipes dans le cadre de la refonte de leur solution.
L'équipe technique comprend 4 équipes de 3 à 4 personnes managées par le Responsable R&D.
Les missions
Vous aurez notamment en charge :
- La proposition, conception et développement de solution autour de l'IA et du traitement d'image
- Préconisation des architectures,
- La gestion de projets agiles,
- Présentation au top management des avantages de l'IA via l'élaboration de PoC
Technos principales / environnement : C'est une création de poste, le candidat sera donc libre d'intréger la stack de son choix (Python : PyTorch, Tensorflow, OpenCV et/ou C/C++, ...)
Le reste des développeurs travaillant sur Angular 2+, .NET, Cloud Azure, SQL SERVER, MongoDB, Docker
Conditions de travail
- Salaire : 40 000 à 50 000€ / an pour le profil attendu
- Localisation : Hary (02)
- Remote selon la distance avec le site :
- 0-90km : 8 jours de présentiel par mois
- 90-120km : 4j / mois
- 120-150km : 2j / mois
Ce que vous apportez
De formation supérieure en informatique. Vous disposez d'une première expérience réussie dans l'IA. Idéalement, vous connaissez le milieu industriel.
Vous êtes capable de travailler seul / en autonomie.
Les candidats attendus seront idéalement "force de proposition" sur les outils, process, méthodes.
Les "+" du poste
- Entreprise stable rayonnant à l'international
- Rémunération attractive
- Challenge technique (3D, IA, ...)
- Formation et évolution en interne
- Équipe dynamique
- Télétravail
À propos d'Externatic
Cabinet de recrutement Tech, la mission d’Externatic est de faciliter la rencontre entre candidats et entreprises. Nous mettons à votre disposition notre réseau et notre connaissance du marché de la Tech (étude des salaires, tendances).
Notre moteur : vous accompagner sur du long terme pour trouver le poste qui correspond à votre projet professionnel, et surtout vous proposer un accès privilégié à des opportunités cachées au sein de "pépites" locales (startup / éditeur / DSI / PME...).
Chez nous, le côté humain prime et nous sommes transparents sur nos actions : ici, chaque offre d’emploi correspond à un poste réel !
Externatic en bref :
- 30 consultants pour vous accompagner
- + de 700 postes ouverts HORS ESN
- + de 94% de périodes d’essais validées
- + de 400 entreprises qui nous font confiance
- 370 candidats accompagnés par an dans la recherche d’un nouveau défi professionnel
- Sponsoring de meetup Tech
Le process
- Traitement candidature et RDV avec Alexandre URIEN
- RDV avec l'équipe RH
- RDV avec l’équipe technique
Associé / Consultant recrutement IT - Lille
Tél. : 06 01 39 55 60
Mail. : alexandre.urien@externatic.fr