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Je suis Pierre, consultant en recrutement au sein d'Externatic, je vous propose aujourd’hui de découvrir l’offre ci-dessous et d’échanger ensemble : plutôt en visio ? Ou autour d’un verre ? Je serai ravi de vous accompagner et de vous présenter ce job plus en détail !
L'entreprise et l'équipe
- acteur majeur de la logistique
- société spécialisée dans la livraison express de colis aux entreprises et aux particuliers
- présent dans 230 pays
L'équipe
- rattaché(e) à la DSI
- 25 personnes dans l'équipe BI/Data
Le Poste
Rattaché au responsable de pôle étude BI, vous gérez les projets décisionnels ainsi que les demandes d'évolutions au sein de l'équipe étude BI.
Vos missions :
- Prendre en charge un périmètre fonctionnel
- Assurer la conduite des projets BI de la phase recueil du besoin jusqu'à la mise en service
- Contribuer à l'identification des solutions
- Mettre en place des actions d'amélioration au sein de l'équipe
- Réaliser le chiffrage des projets ainsi le planning associé
- Participer à la conception technique du projet
- Rédiger les spécifications fonctionnelles
- Assister les utilisateurs dans l'élaboration de leurs besoins et assurer l'analyse des impacts
- Coordonner avec l'équipe technique BI & data chargée des développements ETL.
- Assurer la recette BI et accompagner le métier dans la phase de la recette.
Environnement technique :
Maîtrise de l'outil décisionnel Microstrategy (impératif) / SQL / Business Objects BI4
Conditions de travail / En pratique
- Paris 14e
- 1 à 2 jours de télétravail
Ce que vous apportez
Hard skills :
- 2 à 4 ans d'expérience sur un poste similaire.
- Première expérience sur les projets Big Data est souhaitable.
- Connaissances approfondies en méthodologie et pilotage de projet.
Soft skills :
- rigoureux
- dynamique
- force de proposition
À propos d'Externatic
Cabinet de recrutement Tech, la mission d’Externatic est de faciliter la rencontre entre candidats et entreprises. Nous mettons à votre disposition notre réseau et notre connaissance du marché de la Tech (étude des salaires, tendances).
Notre moteur : vous accompagner sur du long terme pour trouver l’opportunité en CDI, qui correspond à votre projet professionnel, et surtout vous proposer un accès privilégié à des opportunités cachées au sein de pépites (startup / éditeur / DSI / PME).
Chez nous, le côté humain prime et nous sommes transparents sur nos actions : ici, chaque offre d’emploi correspond à un poste réel !
Externatic en bref :
* +450 postes ouverts HORS ESN
* +94% de périodes d’essais validées
* 18 consultants pour vous accompagner
* +250 entreprises qui nous font confiance
* Sponsoring de meetup tech
* 300 candidats accompagnés par an dans la recherche d’un nouveau défi professionnel
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Le process
* Traitement candidature et RDV avec Pierre Seghier
* RDV avec le Responsable de Pôle BI
* Entretien avec un Chef de Projet technique
* RDV avec le DSI + RH