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Je suis Tiffène, consultante chez Externatic, je vous propose aujourd’hui de découvrir l’offre ci-dessous et d’échanger ensemble : plutôt en visio ? Ou autour d’un café ? Je serai ravi de vous accompagner et de vous présenter ce job plus en détail !
J'accompagne mon client, acteur majeur du secteur bancaire et basé à Dijon, sur le recrutement d'un Gestionnaire de salle informatique.
Cette filiale conçoit, réalise, maintient et exploite un système d’information commun utilisé par le Groupe.
Vos missions :
- Vous serez garant du fonctionnement sans interruption des systèmes informatiques hébergés dans les centres de production.
- Vous seriez responsable de la mise en place des infrastructures des salles informatiques (câblage inter-salles et intra-salles, armoires pré-câblées,
etc.…), de l’implantation et de l’installation des équipements informatiques, en respectant les normes et procédures en vigueur. - Vous organiserez et coordonnerez l’installation et le retrait des équipements en relation avec les équipes d’ingénierie, le service Achats/Logistique, les prestataires internes et externes
- Vous aurez la responsabilité des interventions sur les Datacenters, dans les salles informatiques comme dans les locaux techniques associés.
- Gestion des formations et des habilitations des personnes devant accéder au Datacenter en leur présentant les règles de sécurité à respecter lors des interventions.
- Garantir du contenu de notre référentiel (DCIM), en assurant la mise à niveau des plans d’urbanisation des salles, ainsi que des plans de câblage courants faibles et courants forts.
Les attentes pour une bonne intégration sur le poste :
- Être détenteur d'un Bac+4 ou Bac+5 dans les domaines informatiques, du génie électrique ou du génie climatique.
- Des connaissances techniques des équipements informatiques et de technologies de raccordement et de câblage, de climatisation et d’alimentation électrique seront appréciées.
- Une connaissance IT approfondie (Stockage de données, serveur Infra, zSeries, environnements de Sauvegardes, réplications baies, etc …).
- Aimer concevoir et imaginer des infrastructure
- Maîtriser les concepts réseau fondamentaux
- Apprécier la communication et avoir une aisance relationnelle
- Télétravail (1 à 2 jours par semaine)
- Rémunération fixe versée sur 13 mois
- 30 CP + 23 RTT + Compte épargne temps
- Intéressement, participation et abondement
- Plan épargne entreprise et PERCO
- Contrat de santé collectif
- Prévoyance
- Retraite supplémentaire prise en charge à 100% par l’employeur
- Conditions bancaires et assurances préférentielles
- Politique parentale avantageuse
- Formation (jusqu'à 10 jours par an)
- +700 postes ouverts HORS ESN
- +94% de périodes d’essais validées
- 30 consultants pour vous accompagner
- +400 entreprises qui nous font confiance
- Sponsoring de meetup tech
- 370 candidats accompagnés par an dans la recherche d’un nouveau défi professionnel
