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Je suis Justine, consultante en recrutement chez Externatic. Je vous propose aujourd’hui de découvrir l’offre ci-dessous et d’échanger ensemble : plutôt en visio ? Ou autour d’un verre ? Je serai ravie de vous accompagner et de vous présenter ce job plus en détail !
L'entreprise :
Cette entreprise industrielle nantaise, intervenant à l'international, cherche à se renforcer au sein de son centre R&D.
Vos missions :
Au quotidien, vôtre rôle sera de concevoir et développer de nouveaux logiciels.
Vos objectifs seront de :
- Participer à l'architecture logicielle
- Rédiger les spécifications techniques
- Contribuer à la conception et au développement de logiciel Java et Angular
- Assurer le déploiement de vos développements sur l'infrastructure locale
- Définir les tests et analyser les anomalies dans un objectif de contrôle les principes de conception
- Rédiger la documentation technique
Ce que vous allez y gagner :
- Contexte R&D avec de nombreux projets notamment liés à des systèmes électronique (ce ne sont pas que des applications !!!)
- Niveau technique élevée (nombreux chercheurs, experts techniques, ...)
- Entreprise à dimension internationale
- Rémunération attractive et conditions sociales avantageuses
- Dispositif horaire permettant d’allier vie professionnelle et personnelle
Diplômé d'une école d'ingénieur ou formation supérieure, vous avez une bonne maitrise de l'anglais et vous justifiez d'une expérience minimum de 3 ans en développement logiciel.
Les compétences attendues pour le poste sont :
- Le développement logiciel Java et Angular
- La maîtrise de PostgreSQL, Spring, Gitlab, Maven, Artifactory
- La connaissance des environnements Linux Redhat, Debian et de la conteneurisation
- De l'autonomie, de la curiosité et un esprit d'équipe
- La connaissance des langages de programmation C/C++ est appréciée
A propos d'Externatic
Cabinet de recrutement Tech, la mission d’Externatic est de faciliter la rencontre entre candidats et entreprises. Nous mettons à votre disposition notre réseau et notre connaissance du marché de la Tech (étude des salaires, tendances).
Notre moteur : vous accompagner sur du long terme pour trouver l’opportunité en CDI, qui correspond à votre projet professionnel, et surtout vous proposer un accès privilégié à des opportunités cachées au sein de pépites (startup / éditeur / DSI / PME).
Chez nous, le côté humain prime et nous sommes transparents sur nos actions : ici, chaque offre d’emploi correspond à un poste réel !
Externatic en bref :
- +700 postes ouverts HORS ESN
- +94% de périodes d’essais validées
- 18 consultants pour vous accompagner
- +300 entreprises qui nous font confiance
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- 300 candidats accompagnés par an dans la recherche d’un nouveau défi professionnel
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