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Je suis Noé, Consultant en recrutement chez Externatic, je vous propose aujourd’hui de découvrir l’offre ci-dessous et d’échanger ensemble : plutôt en visio ? Ou autour d’un verre ? Je serai ravi de vous accompagner et de vous présenter ce job plus en détail !
L'entreprise :
- Éditeur de logiciel de +100 collaborateurs, leader dans son domaine
- Secteur : @EdTech (éducation)
- Développement de 2 plateformes SaaS utilisées par plus d'1,5M d'utilisateurs
- Typologie de clients : établissements secondaires/supérieurs en France et à l'international
L'équipe :
- Une équipe projet (6 personnes)
- En lien avec les autres équipes SaaS, Intégration et Architecture
Le poste :
Intégré à une équipe projet (développeurs, Chefs de projets, Designers/Intégrateurs) et en lien avec d'autres équipes SaaS et intégration, vous aurez pour mission de :
Qualifier les besoins, identifier les solutions et réaliser la conception technique en intégrant les problématiques de sécurité, de performance et d’exploitabilité afin de garantir la qualité technique des solutions.
Dans le cadre de vos missions, vous contribuez au développement d'un produit orienté grand public et répondant à des besoins variés et en constante évolution, vous serez en charge de :
- Prendre en charge l’optimisation de l’outillage et de l’environnement de développement.
- Contribuer à la réalisation d’un produit tout intégré, en associant vos développements java avec des fonctionnalités développées par une autre équipe en Php
- Animer l’équipe et accompagnez les développeurs dans leur mission.
- Favoriser le développement de leurs compétences et la mise en œuvre de bonnes pratiques.
- Contribuer aux réalisations et appréhender des sujets fonctionnels et techniques très variés en intervenant sur tous les composants de l’application (back, front, BDD…).
Environnement technique :
Java/JEE, IntelliJ, Java 8 - 15, Spring (Boot, IoC, JDBC, Batch, Intégration), REST, Tomcat, Docker/Rancher/Kubernetes, Maven, Git, Jenkins
Conditions de travail :
- Nantes Centre (Carré Feydeau)
- Transports en commun proches des locaux / Accessible à vélo
- Horaires adaptables possibles
- 2j de remote en moyenne
- Équipes organisées en agile
Issu-e d’une formation supérieure en Informatique, vous avez une expérience d’au moins 5 ans en développement Java et web .
Votre parcours en conception et développement d’application sur la stack JAVA fait de vous un référent technique dans votre groupe de travail. De plus, vos compétences en Lead fait de vous un véritable meneur d'Hommes.
Ce que vous apportez :
Hard Skills :
- Votre expertise en développement web
- Une bonne gestion d'équipe
Soft Skills :
- Vous êtes reconnu pour votre leadership et votre sens du management.
- Vos tiers vous présentent comme quelqu'un d'enthousiaste avec un bon esprit d'équipe.
- Vous témoignez d'une belle polyvalence et d'une agilité mentale.
Ce que vous allez y gagner :
- Employabilité
- Possibilités d'évolutions
- Projet valorisant : Entreprise digitale pour le monde de l'éducation
- Un package intéressant : autour de 45K (en fonction de l'expérience) + RTT
- Entreprise pérenne avec une ambiance sympa (nombreux évènements organisés entre collaborateurs)
Process de recrutement :
- Traitement candidature et RDV avec Noé Lambert
- RDV avec la RH
- RDV avec l'équipe technique
- RDV final avec la DRH et le CTO
A propos d'Externatic
Cabinet de recrutement Tech, la mission d’Externatic est de faciliter la rencontre entre candidats et entreprises. Nous mettons à votre disposition notre réseau et notre connaissance du marché de la Tech (étude des salaires, tendances).
Notre moteur : vous accompagner sur du long terme pour trouver l’opportunité en CDI, qui correspond à votre projet professionnel, et surtout vous proposer un accès privilégié à des opportunités cachées au sein de pépites (startup / éditeur / DSI / PME).
Chez nous, le côté humain prime et nous sommes transparents sur nos actions : ici, chaque offre d’emploi correspond à un poste réel !
Externatic en bref :
- +450 postes ouverts HORS ESN
- +94% de périodes d’essais validées
- 18 consultants pour vous accompagner
- +250 entreprises qui nous font confiance
- Sponsoring de meetup tech
- 300 candidats accompagnés par an dans la recherche d’un nouveau défi professionnel
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