Cette offre n'est plus disponible.
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Je suis Alexandre, consultant en recrutement chez Externatic, je vous propose aujourd’hui de découvrir l’offre ci-dessus et d’échanger ensemble : plutôt en visio ? Ou autour d’un café ? Je serai ravi de vous accompagner et de vous présenter ce job plus en détail !
L'entreprise et l'équipe
Cette société emblématique lilloise, spécialisée dans le développement de solutions marketing SaaS, souhaite renforcer ses équipes suite à une levée de fonds de +100M€.
La R&D comprend 20 personnes managées par le CTO. Vous rejoignez l'équipe qui développe un produit permettant aux commerciaux d'être plus efficients, composée de 3 personnes.
Les missions
Vous aurez notamment en charge :
-
Développement des users stories,
-
Être force de proposition sur l'architecture et les évolutions pouvant apporter stabilité, efficacité ou performance,
-
Veille sur de nouvelles technologies et sur les bonnes pratiques de développement,
-
Développement et maintenance des connecteurs / automatisation
- La mise en place des tests de qualité et de performance pour garantir la fiabilité et la sécurité de la solution
Technos principales / environnement :
NodeJS, Typescript, MongoDB
RabbitMQ
Standards IMAP/SMTP
ElasticSearch, Redis
Conditions de travail
- Salaire : 35 000 à 45 000€ / an pour le profil attendu
- Remote : 2 jours / semaines
- Localisation : Hem, à 15min de Lille
De formation supérieure en informatique. Vous disposez d'une première expérience réussie en développement NodeJS. Idéalement, vous connaissez les problématiques de Délivrabilité.
La maîtrise d'autres technos Go, ELK, ... sont des atouts supplémentaires à votre candidature.
Les candidats attendus seront idéalement "force de proposition", notamment sur l'automatisation des process / outils / méthodes.
Les "+" du poste
- Entreprise avec une marque employeur forte rayonnant à l'international
- Nombreux avantages (Participation, mutuelle, TR, ...)
- Bien-être au travail (Crèche d'entreprise, CSE, bureaux ergonomiques, frigo connecté, terrains et salle de sport avec douches, ...)
- Locaux spacieux et agréables
- Formation et évolution en interne
- Équipe dynamique
À propos d'Externatic
Cabinet de recrutement Tech, la mission d’Externatic est de faciliter la rencontre entre candidats et entreprises. Nous mettons à votre disposition notre réseau et notre connaissance du marché de la Tech (étude des salaires, tendances).
Notre moteur : vous accompagner sur du long terme pour trouver le poste qui correspond à votre projet professionnel, et surtout vous proposer un accès privilégié à des opportunités cachées au sein de "pépites" locales (startup / éditeur / DSI / PME...).
Chez nous, le côté humain prime et nous sommes transparents sur nos actions : ici, chaque offre d’emploi correspond à un poste réel !
Externatic en bref :
- 30 consultants pour vous accompagner
- + de 700 postes ouverts HORS ESN
- + de 94% de périodes d’essais validées
- + de 400 entreprises qui nous font confiance
- 370 candidats accompagnés par an dans la recherche d’un nouveau défi professionnel
- Sponsoring de meetup Tech
Le process
- Traitement candidature et RDV avec Alexandre URIEN
-
Échange RH par téléphone
-
Entretien avec le N+1
-
Entretien CTO et DRH
Associé / Consultant recrutement IT - Lille
Tél. : 06 01 39 55 60
Mail. : alexandre.urien@externatic.fr