Engineering Manager (H/F) – Nantes Centre – @Foodtech

CDI / Nantes / offre publiée le 31/08/2022
Externatic Externatic
Partager :

Cette offre n'est plus disponible.

L'offre

Je suis Noé Lambert, consultant en recrutement au sein d'Externatic, je vous propose aujourd’hui de découvrir l’offre ci-dessous et d’échanger ensemble : plutôt en visio ? Ou autour d’un verre ? Je serai ravi de vous accompagner et de vous présenter ce job plus en détail !

L'entreprise et l'équipe :

L'entreprise en question est un éditeur de logiciel d'une cinquantaine de personnes dont le pôle technique est basé à Nantes. La structure propose des logiciels à destination des restaurateurs. 

Au sein du pôle technique d'une quarantaine de personnes, vous vous assurez le bon déroulement des projets informatiques au sein de l'équipe de développeurs que vous intégrerez (autour de 15 collaborateurs). 

Les missions

En lien avec l'équipe technique et produit, vos missions : 

Manager les équipes sous sa responsabilité

  • Définir les objectifs des équipes et des individus
  • Faire grandir les personnes de l’équipe (coaching, feedback, délégation, formations, transfert de compétences)
  • Réaliser l’ensemble des entretiens individuels
  • Favoriser la mise en place de bonnes pratiques
  • Gérer les conflits
  • Préparer l’intégration des nouveaux

Piloter les projets transverses

  • Organiser et suivre les projets (qui, quoi, quand)
  • Prioriser les sujets et participer aux pré-affinages
  • Coordonner les actions des équipes (point inter-team)
  • Challenger les idées
  • Identifier les axes d’amélioration et mettre en œuvre des actions correctives
  • Produire des indicateurs permettant de suivre l’activité
  • Etre garant des engagements et des délais pris par les équipes
  • Être force de proposition pour résoudre les problématiques
  • Gérer la sous-traitance

Favoriser la communication 

  • Echanger avec les autres managers
  • Echanger avec les Product Owners
  • Mettre en place des points réguliers avec chaque équipier
  • Participer aux COPIL

Autres activités

  • Être force de proposition pour optimiser le fonctionnement du service et de l’entreprise
  • Assurer une veille technologique afin de proposer des solutions prenant en compte les innovations en matière de développement et de langage
  • Assurer une veille sur les exigences de sécurité
  • Assurer une astreinte managériale (si nécessaire)

L'environnement technologique est à la pointe : Node.js, Vue.js, PostgreSQL...

 

Conditions de travail

  • Locaux dans le centre de Nantes 
  • Remote : 2 jours de télétravail par semaine 

Ce que vous allez y gagner

  • Plein de belles choses à construire
  • Travailler sur une solution SaaS qui fait sens
  • Faire monter en compétences vos équipes, transmettre vos conaissances
  • Un package intéressant : 55 à 65k€ en fonction de l'expérience + RTT

 

Le profil que nous recherchons

Ce que vous apportez

Issu(e) d'un bac +5 en informatique, vous avez une expérience significative de 4 ans dans le développement web et au moins 2 ans en tant que team leader, vous :

  • Témoignez d'une première expérience significative en management et en coaching
  • Etes aussi reconnu pour votre sens de l’entraide, et pour aimer partager vos connaissances auprès des autres équipiers.
  • Montrez pour vous-même et pour votre équipe des attentes de haut niveau
  • Vous êtes un bon communicant et êtes à l'aise pour communiquer avec des équipes non techniques et comprendre leurs problèmes et ceux des utilisateurs
  • Parlez anglais couramment
  • Une expérience dans un environnement web (JS) est préférable.

 

A propos d'Externatic

Cabinet de recrutement Tech, la mission d’Externatic est de faciliter la rencontre entre candidats et entreprises. Nous mettons à votre disposition notre réseau et notre connaissance du marché de la Tech (étude des salaires, tendances).

Notre moteur : vous accompagner sur du long terme pour trouver l’opportunité en CDI, qui correspond à votre projet professionnel, et surtout vous proposer un accès privilégié à des opportunités cachées au sein de pépites (startup / éditeur / DSI / PME).

Chez nous, le côté humain prime et nous sommes transparents sur nos actions : ici, chaque offre d’emploi correspond à un poste réel !

Externatic en bref :

 

  • +600 postes ouverts HORS ESN 
  • +94% de périodes d’essais validées 
  • 24 consultants pour vous accompagner
  • +310 entreprises qui nous font confiance
  • Sponsoring de meetup tech
  • 330 candidats accompagnés par an dans la recherche d’un nouveau défi professionnel 

Rejoignez notre communauté sur LinkedIn !

 

Le process

  • Traitement candidature et RDV avec Noé Lambert 
  • RDV avec la RH
  • RDV avec le Head Of Tech 
  • RDV avec le PDG 

 

Votre contact pour ce job

Noé LAMBERT ExternaticVoir le profil LinkedIn

Noé LAMBERT

Consultant en recrutement IT

Tél. : 07 83 58 06 14

Mail. : noe.lambert@externatic.fr

Voir plus d'offres