Développeur .Net 6 H/F

CDI / Paris / offre publiée le 12/09/2022
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L'offre

Je suis Raphael, consultant en recrutement IT chez externatic. Je vous propose aujourd’hui de découvrir l’offre ci-dessous et d’échanger ensemble : plutôt en visio ? Ou autour d’un verre ? Je serai ravi de vous accompagner et de vous présenter ce job plus en détail !
 
 
Le poste, en résumé :
Développeur .Net (F/H/X) - CDI
 
  • Localisation : France, avec une préférence sur Paris
  • Télétravail : Remote avec obligation de venir 1 fois 3 jours par mois à Paris
  • Rémunération : 40/60K€ selon expérience
  • Environnement : intégrateur flux marketplace
 
L'entreprise 
 
25 employés avec des personnes passionnées et centrées sur le client. Holacratie ça vous parle ? Pas de manager (pas de chef de projet ou de management intermédiaire), Chacun est responsable de la façon dont son travail est effectué. Chacun peut changer l'organisation. Salaire et bonus ouverts. Budget de l'entreprise ouvert. Comité d'entreprise ouvert. Une direction ouverte d'esprit préférant la confiance au contrôle, l'alignement à la gestion. 
Application des principes Agile et non les pratiques Scrum. Devise "Nous voulons échouer rapidement pour apprendre rapidement et nous améliorer rapidement"
 
L'équipe

L'équipe produit composée de 4 personnes est transversale où chacun est impliqué et responsable de l'ensemble du processus, depuis l'entretien avec le client/les retours d'information jusqu'à la livraison et la mesure de la satisfaction du client. Également responsable de la maintenance continue du produit et de l'anticipation des problèmes à l'aide de métriques et d'alertes. 
Vous ne serez pas seul face à vos adversités. L'équipe est toujours disponible pour vous aider si vous ne savez pas quelque chose. Vous pouvez toujours compter sur l'équipe, car l'équipe comptera toujours sur vous. 
Notre source d'inspiration est : https://www.youtube.com/watch?v=Yvfz4HGtoPc&list=RD4GK1NDTWbkY&index =3 

La pile technique
 
La stratégie est d'utiliser la bonne partie d'Azure, mais de garder la flexibilité de l'open-source sur le système et dans l'environnement de développement. Les applications sont conçues comme des Microservices pour une meilleure scalabilité et maintenabilité. Les processus de livraison sont petits, automatiques et rapides avec un rayon d'action limité via un déploiement progressif. Le système suit le plus haut niveau de normes pour toutes les exigences non fonctionnelles. Le système est entièrement centré sur les API. L'interface utilisateur est une application à page unique (SPA). 


Le profil que nous recherchons

De formation supérieure en informatique, vous avez a minima 2 ans d'expérience sur un poste de développeur confirmé sur un environnement technique similaire. Vos compétences sont plutôt orientées back-end. Vous connaissez la version moderne de .NET et le développement avec API. Vous êtes autonome pour gérer les livraisons et maintenir les pipelines.
Vous aimez travailler vos créations de A à Z et être en interaction avec le support, le sales ou le market.
L'équipe est internationale donc la pratique de l'anglais est obligatoire.
 
  • .NET 6 C# using Rider
  • Source control & task management: Github
  • Microsoft Azure
  • Blazor WebAssembly (legacy Angular)
  • Microservices on Kubernetes
  • GraphQL & REST
  • Code generation Schema First
  • Actor Model with ProtoActor
  • CQRS/Event Sourcing/Event Driven Development
    • Event Store
    • RabbitMQ
    • Azure Event Hub
    • Azure Service Bus
    • Azure Queue Storage
  • DDD / BDD & TDD
  • Persistences
    • Azure SQL Server
    • Azure CosmosDB
    • Azure Table/Blob Storage
 
 
 
À propos d’externatic : 
Cabinet de recrutement Tech, la mission d’externatic est de faciliter la rencontre entre candidats et entreprises. Nous mettons notre réseau et notre connaissance du marché de la Tech (étude des salaires, tendances) à votre disposition pour vous épauler dans toutes les étapes de votre recherche.
Notre moteur : vous accompagner sur du long terme pour trouver l’opportunité en CDI, qui correspond à votre projet professionnel, et surtout vous proposer un accès privilégié à des opportunités cachées au sein de pépites (startup / éditeur / DSI / PME).
Chez nous, le côté humain prime et nous sommes transparents sur nos actions : ici, chaque offre d’emploi correspond à un poste réel !
 
Externatic en bref :
+650 postes ouverts HORS ESN 
+94% de périodes d’essais validées 
28 consultants pour vous accompagner
+350 entreprises qui nous font confiance
Sponsoring de meetup tech
300 candidats accompagnés par an dans la recherche d’un nouveau défi professionnel 

Votre contact pour ce job

Raphael SANCHEZ ExternaticVoir le profil LinkedIn

Raphael SANCHEZ

Consultant recrutement IT à Bordeaux

Tél. : 06 49 49 91 68

Mail. : Raphael.sanchez@externatic.fr

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