Je suis Perrine, consultante chez Externatic, je vous propose aujourd’hui de découvrir l’offre ci-dessous et d’échanger ensemble : plutôt en visio ? Ou autour d’un café ? Je serai ravie de vous accompagner et de vous présenter ce job plus en détail !
L'entreprise et l'équipe
Ce Groupe est un des leaders mondiaux de la distribution d’instruments de musique, de matériel audio, vidéo et de lumière. Il est également fabricant d'instruments de musique.
Dans le cadre du développement de son service Informatique, ils recherchent leur développeur ERP H-F
PME de 250 personnes dans le domaine musical, présente à l'international.
La DSI comprend 15 personnes, dont 4 développeurs ERP.
Les missions
- Les études des besoins et la rédaction des specs ,
- Le développement et interfaçage de modules pour l’ERP,
- Le recettage des applications,
- D'assurer une veille régulière pour proposer de nouvelles solutions,
- Le support aux utilisateurs
Environnement technique : SQL, PHP, Talend ETL, Git, Divalto
Conditions de travail
- Thouaré sur Loire
- Remote : 2-3 jours / semaine
- Société à taille humaine, rayonnant à l'international
- Formation et évolution en interne
- Équipe dynamique
- Turn-over faible
Ce que vous allez y gagner
- Salaire : 30 à 40 K€ / an pour le profil attendu
- lundi au vendredi 38h
- RTT (une douzaine) + 5 semaines de CP
- Ticket resto 8€ - solution de livraison de repas équilibre
- Prime interessement et particiaption = entre 1 et 2 mois
- Prime de CA
- CSE (évenementiel-chèque vacances)
Le process
- Traitement candidature et RDV avec Perrine Dupisson
- RDV avec l'entreprise
De formation supérieure en informatique. Vous disposez d'une première expérience réussie en Développement ERP.
+3 ans d'expérience en tant que développeur, idéalement sur un ERP
La maîtrise des ETL (Talend, ...) ou de PHP (ou autre langage) sont nécessaires à votre candidature.
Notre moteur : vous accompagner sur du long terme pour trouver le poste qui correspond à votre projet professionnel, et surtout vous proposer un accès privilégié à des opportunités cachées au sein de "pépites" locales (startup / éditeur / DSI / PME...).
Chez nous, le côté humain prime et nous sommes transparents sur nos actions : ici, chaque offre d’emploi correspond à un poste réel !
Externatic en bref :
- 18 consultants (basés à Nantes, Bordeaux, Rennes, La Roche sur Yon, ...)
- + de 450 postes ouverts HORS ESN
- + de 94% de périodes d’essais validées
- +de 250 entreprises qui nous font confiance
