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Je suis Pierre, Consultant en recrutement chez Externatic, je vous propose aujourd’hui de découvrir l’offre ci-dessous et d’échanger ensemble : plutôt en visio ? Ou autour d’un verre ? Je serai ravi de vous accompagner et de vous présenter ce job plus en détail !
L'entreprise :
- leader européen dans la mesure et la gestion des temps
- entreprise familiale implantée depuis le 19ème siècle
- présence internationale
Le Poste :
Au sein d’une équipe de 15 personnes, organisée en mode Agile, votre rôle consiste à :
- Réaliser les analyses détaillées des besoins clients
- Animer les groupes de travail
- Participer au maquettage des solutions fonctionnelles
- Rédiger les spécifications fonctionnelles
- Valider la couverture fonctionnelle des plans de tests
Vous intervenez dans un contexte éditeur, gage de qualité, robustesse et maintenabilité.
Conditions de travail / en pratique :
- Entreprise basée à Cholet
- Proximité des grands axes
- Locaux accueillants
- Entreprise axée bien-être au travail
- 2 jours de télétravail possible
Ce que vous allez y gagner / pourquoi postuler ?
- Employabilité
- Expertise développée
- Politique de formation forte
- Package intéressant (intéressement, participation, mutuelle et prévoyance)
Process de recrutement :
- Entretien avec Pierre d'Externatic
- Deux entretiens sur site ou en visio avec votre futur responsable et la chargée de recrutement
Ce que vous apportez :
Hard skills
- première expérience fonctionnelle dans l'édition de logiciels ( ERP, GTA, SIRH ou le développement d'applications métiers).
- orienté produit
Soft skills
- organisation
- autonomie
- sens du service
À propos d'Externatic
Cabinet de recrutement Tech, la mission d’Externatic est de faciliter la rencontre entre candidats et entreprises. Nous mettons à votre disposition notre réseau et notre connaissance du marché de la Tech (étude des salaires, tendances).
Notre moteur : vous accompagner sur du long terme pour trouver l’opportunité en CDI, qui correspond à votre projet professionnel, et surtout vous proposer un accès privilégié à des opportunités cachées au sein de pépites (startup / éditeur / DSI / PME).
Chez nous, le côté humain prime et nous sommes transparents sur nos actions : ici, chaque offre d’emploi correspond à un poste réel !
Externatic en bref :
- +700 postes ouverts HORS ESN
- +94% de périodes d’essais validées
- 30 consultants pour vous accompagner
- +400 entreprises qui nous font confiance
- Sponsoring de meetup tech
- 370 candidats accompagnés par an dans la recherche d’un nouveau défi professionnel
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