Chef de projet
En savoir plus sur l'offre
- Secteur d'activité : Hôpital et soins de santé
- Niveau de formation : 4 - Bac+3 / Licence
- Type de contrat : CDI
- CSP : Cadre
- Entrée en fonction : Immédiate
- Durée de travail : Temps Plein
- Langue(s) requise(s) : Anglais (Bon,Intermédiaire)
- Télétravail : 1j/sem Télétravail
Présentation de l'entreprise
Cabinet de recrutement Tech, la mission d’Externatic est de faciliter la rencontre entre candidats et entreprises finales (hors donc 0% d’ESN). Nous mettons à votre disposition notre réseau et notre connaissance du marché de la Tech (étude des salaires, tendances).
Notre moteur : vous accompagner sur du long terme pour trouver l’opportunité en CDI, qui correspond à votre projet professionnel, et surtout vous proposer un accès privilégié à des opportunités cachées au sein de pépites (startup / éditeur / DSI / PME).
L’entreprise que nous accompagnons :
Avec une DSi de plus de 50 personnes basée à nantes (Sud loire), ce grand groupe européen côté en bourse est spécialisé dans la gestion immobilière d’établissements de santé.
Cette société croît rapidement par la création de nouveaux sites from scratch ou par le rachat / intégration de sites existants et nécessitant une rénovation complète. C’est dans ce cadre qu’elle cherche à renforcer son équipe de chefs de projet IT en charge des aspects déploiement des infrastructures informatiques en lien avec les équipes métiers en locale, la direction immobilière , la DSI et de nombreux sous traitants.
Externatic en bref :
- Plus de 13 ans de professionnalisme
- +700 postes ouverts HORS ESN
- 30 consultants
- Plus de 400 clients tous hors ESN : DSI, éditeurs, ETI/PME, Centre R&D, Startup/scaleup, organismes publiques et para-publiques, …
- Plus de 370 candidats accompagnés par an
Description du poste
Avec 6 à 8 projets de nouveaux sites, de rénovation ou d’intégration de sites, vous interviendrez au niveau France et parfois à l’international (Europe) pour assurer la planification et la coordination entre les différents intervenants :
- Analyse technique / informatique préalable sur les dossiers (faisabilité, risques, pré-chiffrage, …) en lien avec la direction immobilière
- Définition et suivi des plannings de déploiements (sous contraintes de continuité d’activité si site en fonctionnement)
- Définition et suivi des budgets
- Gestion et coordination des ressources humaines et moyens techniques en interne (DSI infrastructure) et en externe,
- Animation des instances projets (lancement, comité de pilotage, comité technique, clôture, …)
- Pilotage de la sous-traitance avec suivi contractuel et respect des engagements / SLA (techniciens S&R de proximité, prestataire courant faible, …)
- Problem management et conduite du changement
- Participation à l’évolution des méthodologies d’industrialisation des déploiements de site (Abaques, checking list, ,…)
- Reporting à la direction
Environnement technique :
– Réseau : baies, onduleurs, réseau LAN et WAN (Switch, …) , firewall
– Environnement de travail : poste de travail Windows 10/11, Windows Server & périphériques
– Gestion de bâtiment : courant faible, équipements connectés (climatisation, chauffage, vidéo surveillance, visiophonie, contrôle d’accès)
– Équipements spécifiques type télévision ou téléphonie
Profil recherché
Issu(e) d’une formation supérieure, vous disposez de compétences en gestion de projets liés à infrastructure notamment dans le cadre de déploiement IT et ou de déménagement de sites « informatiques ».
Vous maîtrisez le pilotage de prestataires intervenant sur différents métiers avec idéalement une première approche de la dimension « immobilière » (courants faibles, contraintes de locaux , ventilation, …).
La problématique restant essentiellement tournée vers les aspects informatiques systèmes & réseaux, un background ou une connaissance de ces aspects est un atout important.
Enfin vous possédez un vrai sens du service et un bon relationnel vous permettant d’interagir à tous les niveaux hiérarchiques (VIP, …) et avec vos sous traitants.