Chef de projet
En savoir plus sur l'offre
- Secteur d'activité : Commerce
- Niveau de formation : 2 - Bac+4 / Master 1 - Maîtrise
- Type de contrat : CDI
- CSP : Cadre
- Entrée en fonction : Immédiate
- Durée de travail : Temps Plein
- Télétravail : Aucun (100% Présentiel)
Présentation de l'entreprise
Cabinet de recrutement Tech, la mission d’Externatic est de faciliter la rencontre entre candidats et entreprises. Nous mettons notre réseau et notre connaissance du marché de la Tech (étude des salaires, tendances) à votre disposition pour vous épauler dans toutes les étapes de votre recherche.
Notre moteur : vous accompagner sur du long terme pour trouver l’opportunité en CDI, qui correspond à votre projet professionnel, et surtout vous proposer un accès privilégié à des opportunités cachées au sein de pépites (startup / éditeur / DSI / PME).
Chez nous, le côté humain prime et nous sommes transparents sur nos actions : ici, chaque offre d’emploi correspond à un poste réel !
Description du poste
Je suis Alexandre, consultant en recrutement chez Externatic, je vous propose aujourd’hui de découvrir l’offre ci-dessus et d’échanger ensemble : plutôt en visio ? Ou autour d’un café ? Je serai ravi de vous accompagner et de vous présenter ce job plus en détail !
L’entreprise et l’équipe
Rejoignez la DSI d’un groupe international dynamique, né en Martinique et en pleine expansion à travers le monde. La DSI fonctionne comme un GIE et se distingue par sa proximité, son agilité, et sa connaissance approfondie des métiers de ses filiales.
Vous évoluerez dans une structure à taille humaine d’une 100aine de personnes.
L’entreprise, en pleine réorganisation pour soutenir sa croissance, investit fortement dans des initiatives telles que la professionnalisation de son support technique et une stratégie Data ambitieuse.
Les missions
Vous aurez notamment en charge :
- • Analyser des besoins exprimés par les différentes filiales,
• Rédiger les notes de cadrage et les cahiers des charges,
• Proposer des solutions les plus adaptées en lien avec la demande tout en respectant le triptyque coûts/délais/qualité,
• Proposer la stratégie de mise en œuvre de son projet à des fins d’industrialisation et de « time to market »,
• Piloter et anime les équipes du projet,
• Assurer un reporting périodique d’avancement de son portefeuille de projets,
• S’assurer de la qualité des services délivrés auprès des utilisateurs et prépare le passage au support applicatif,
Technos principales / environnement : Suite Atlassian (JIRA, Confluence, …), PowerBI
Contexte Move-to-cloud
Conditions de travail
- Salaire : 50 000 à 70 000€ / an pour le profil attendu
- Remote : Ponctuel
- Localisation : Saint Paul, La Réunion
Profil recherché
Ce que vous apportez
De formation supérieure en informatique. Vous disposez d’une première expérience réussie en gestion de projets IT.
Idéalement, vous êtes familier des normes ITIL.
Le bonus : Une connaissance des métiers de la Grande Distribution, Distribution spécialisée ou de l’Automobile.
À propos d’Externatic
Externatic, c’est plus que du recrutement… C’est le cabinet de recrutement informatique qui accompagne tous les profils d’experts, ingénieurs et managers dans le domaine de l’informatique, du digital & de l’IT en France.
Notre mission : faciliter la rencontre et créer la connexion entre les entreprises et candidats pour mettre leur réseau et leur connaissance du marché de l’IT au profit de leurs besoins respectifs.
Nous comprenons les besoins de nos clients, en leur proposant des solutions personnalisées et en les accompagnant dans toutes les étapes du recrutement. L’objectif étant de leur faire gagner un temps précieux et trouver les candidats les plus qualifiés.
Notre leitmotiv : accompagner nos clients sur le long terme et promettre à tous les candidats un accès privilégié au sein de startup, éditeurs, DSI ou PME.
Externatic en quelques chiffres :
▪️ 30 consultants
▪️ 400 clients
▪️ 400 candidats·es accompagnés par an
▪️ 700 postes IT ouverts
▪️ 10 agences : Lille, Nantes, Angers, Bordeaux, La Roche-Sur-Yon, Montpellier, Niort, Paris, Poitiers, Rennes
Le process
- Traitement candidature et RDV avec Alexandre URIEN
- RDV avec l’équipe RH
- RDV avec le Manager
- RDV avec le DSI
- RDV avec la DG