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Développeur Backend Python/Django F/H @Industrie 4.0

Développement
Paris
53 000 - 56 000 € par an
  • Secteur d'activité :  Industrie (autres)
  • Niveau de formation :  1 - Bac +5 / Master 2 - DESS - DEA
  • Type de contrat :  CDI
  • CSP :  Cadre
  • Entrée en fonction :  Immédiate
  • Durée de travail :  Temps Plein
  • Langue(s) requise(s) :  Anglais (Courant)
  • Télétravail :  3j/sem Télétravail
Python

L'entreprise accompagnée et les missions

L’entreprise accompagnée dans son recrutement CDI

Structure innovante spécialisée dans la conception et le déploiement de solutions d’intelligence artificielle et d’analyse de données industrielles.
Son objectif : aider les acteurs de l’industrie à mieux exploiter leurs données pour optimiser leurs opérations, réduire leurs coûts et améliorer leurs performances.

Grâce à une forte expertise en IA, en data engineering et en développement logiciel, cette société collabore avec des clients internationaux sur des projets à fort impact dans le secteur industriel et énergétique.
Accompagnée par Externatic, cabinet de recrutement spécialisé IT, elle recherche aujourd’hui un/une Dev Backend Python/Django.

Les missions / rôles

Au sein d’une équipe pluridisciplinaire (Front-end, DevOps, Data Science, Produit), vous intervenez sur des projets à fort impact : optimisation de l’efficacité énergétique, réduction des émissions de gaz à effet de serre ou encore intégration de modèles d’IA en temps réel.

  • Conception et Développement : Concevoir, implémenter et tester des applications back-end robustes en mettant l’accent sur la performance et la sécurité.
  • Gestion de la Donnée : Gérer l’accès, la collecte et le stockage des données industrielles (IoT, bases de données).
  • Industrialisation Data & IA : Exécuter, orchestrer et superviser les pipelines de données et les services d’algorithmes prédictifs.
  • Architecture & Scalabilité : Garantir que les solutions développées sont évolutives et répondent aux contraintes de production intensive.
  • Partage de connaissances : Participer activement à la communauté « DevBack » interne (échanges hebdomadaires sur les outils et challenges techniques).

Profil recherché

Vous êtes passionné par les défis techniques et le secteur industriel innovant. Vous comprenez l’impact de vos décisions techniques sur l’expérience utilisateur finale.

Compétences et expérience requises :

  • Expérience de 2 ans minimum en développement web Back-end.
  • Maîtrise impérative de Python 3.
  • Maîtrise de Django (fortement recommandée).
  • Bonne connaissance de Docker et des contraintes d’applications déployées.
  • Des notions en Data Engineering sont un vrai plus.

Vos qualités personnelles :

  • Vous appréciez le travail en petites équipes agiles et pluridisciplinaires.
  • Vous privilégiez une approche itérative orientée vers la valeur métier.
  • Vous avez soif d’apprendre et de contribuer à l’amélioration continue des outils techniques communs.

Avantages

Conditions de travail et avantages

  • Rémunération selon profil et expérience entre 53k et 56k
  • Bureaux basés à Paris (8ème, coworking premium)
  • Télétravail hybride
  • Activités d’équipe régulières (Afterworks, sport, jeux de société, CTF)

Process de recrutement

  1. Premier échange avec Kévin d’Externatic.
  2. Entretien RH
  3. Test et Entretien technique avec un Tech LeadEntretien final avec l’équipe de management.

Présentation du cabinet Externatic

Crée il y a 15 ans, Externatic est l’un des 1ers cabinets de recrutement spécialisés « Informatique, Data & Cybersécurité » à voir le jour en France.
Notre credo est simple : « permettre à nos candidats, via notre réseau, d’accéder au marché caché et d’être recruté uniquement au sein d’entreprises finales (0% d’ESN) « .
Externatic en bref :

  • 15 ans de professionnalisme sur le recrutement « tech » externalisé pour des entreprises HORS ESN
  • Près de 300 postes ouverts en permanence et 100% entreprise finale
  • Près de 30 consultants
  • Des implantations de proximité couvrant le territoire : Paris, Lyon, Lille, Strasbourg, Toulouse, Bordeaux, Nantes, Rennes, Angers, Montpellier, …
  • Plus de 700 sociétés accompagnées dans leurs recrutements depuis 2010 : DSI, éditeurs, ETI/PME, Centre R&D, Startup/scale-up, organismes publics et para-publiques, …
  • Près de 300 candidats accompagnés par an : CTO, DSI, RSSI, Architecte, chef de projet, développeur, devops, administrateur systèmes / réseaux, Data engineer, Analyste SOC, PO/PM, consultant fonctionnel, etc !
  • Du recrutement mais pas que ! des outils comme notre grille de salaires faisant référence depuis 2015, des guides de préparation d’entretien, de négociation de la rémunération, des analyses de marchés, …

Pour en savoir plus et découvrir d’autres postes à pourvoir, rendez vous sur notre site !