Présentation de l'entreprise

Cabinet de recrutement spécialisé « tech », la mission d’Externatic est de faciliter la rencontre entre candidats et entreprises finales (0% d’ESN).
Nous mettons à votre disposition notre réseau et notre connaissance du marché de la Tech (étude des salaires, tendances).

Externatic en bref :

• Plus de 13 ans de professionnalisme
• +400 postes ouverts HORS ESN
• 30 consultants basés en France : Paris, Nantes, Rennes, Bordeaux, Lille, Lyon, Toulouse, Montpellier, …
• Plus de 400 clients : DSI, éditeurs, ETI/PME, Centre R&D, Startup/scaleup, organismes publics et para-publiques…
• Plus de 370 candidats accompagnés par an

Description du poste

L’entreprise :

• éditeur/intégrateur de solutions SIRH
• entreprise familiale implantée depuis le 19ème siècle sur le Maine-et-Loire
• accompagnement de clients nationaux et internationaux

Le poste :
Reconnue pour la qualité de ses produits et de ses prestations, l’entreprise accompagne plus de 20 000 clients dans le monde et 5 millions d’utilisateurs au quotidien.
Dans le cadre d’une création de poste et rattaché(e) à l’équipe Paie, vous êtes en charge de la gestion de la paie sur un portefeuille de clients dédié.

Au quotidien, vos missions seront les suivantes :

• vous assurez le traitement de la paie et des déclarations sociales sur une population pluri-conventionnelle dans le respect de la législation sociale et contractuelle
• vous êtes en relation avec le client afin de recueillir et traiter les informations liées aux salariés : congés, absences, arrêts de travail
• vous assurez le traitement, le contrôle et le suivi des cotisations mensuelles, trimestrielles et annuelles et êtes en relation avec les organismes sociaux
• vous pourrez être amené(e) à faire de la veille et collaborer à l’étude législative

Conditions de travail / en pratique :

• Poste basé au siège à Cholet
• Entreprise axée bien-être au travail
• 2 jours de télétravail possible

Ce que vous allez y gagner / pourquoi postuler ?

• Employabilité
• Expertise développée
• Politique de formation forte
• Package intéressant (intéressement, participation, mutuelle et prévoyance)

Profil recherché

Ce que vous allez apporter

Hard skills

• première expérience sur un poste similaire appréciée

Soft skills

• esprit d’équipe
• rigoureux
• autonome

Process de recrutement :

• Entretien avec Pierre d’Externatic
• 2 à 3 RDV côté client