Ingénieur Hardware (F/H)
En savoir plus sur l'offre
- Type de contrat : CDI
- CSP : Cadre
- Entrée en fonction : Immédiate
- Durée de travail : Temps Plein
- Télétravail : 1j/sem Télétravail
Présentation de l'entreprise
Cabinet de recrutement Tech, la mission d’Externatic est de faciliter la rencontre entre candidats et entreprises finales (hors donc 0% d’ESN). Nous mettons à votre disposition notre réseau et notre connaissance du marché de la Tech (étude des salaires, tendances).
Notre moteur : vous accompagner sur du long terme pour trouver l’opportunité en CDI, qui correspond à votre projet professionnel, et surtout vous proposer un accès privilégié à des opportunités cachées au sein de pépites (startup / éditeur / DSI / PME).
Externatic en bref :
- Plus de 13 ans de professionalisme
- +700 postes ouverts HORS ESN
- 33 consultants
- Plus de 400 clients tous hors ESN : DSI, éditeurs, ETI/PME, Centre R&D, Startup/scaleup, organismes publiques et para-publiques, …
- Plus de 370 candidats accompagnés par an
Description du poste
Je suis Marion, Consultante recrutement chez Externatic, je vous propose aujourd’hui de découvrir l’offre ci-dessous et d’échanger ensemble : plutôt en visio ? Ou autour d’un verre ? Je serai ravi de vous accompagner et de vous présenter ce job plus en détail !
L’entreprise
Cette PME en forte croissance, souhaitant se développer à l’international, cherche à renforcer son bureau d’étude afin d’accélérer la R&D.
L’équipe et les missions :
L’équipe technique comprend aujourd’hui 10 ingénieurs en électronique sous la responsabilité du responsable Hardware et Innovation.
Ils développent des solutions liées au monde de la domotique utilisées par le grand public.
Vous aurez notamment en charge :
- La conception des schémas électroniques,
- La participation aux choix des composants et routage électronique de la carte,
- Les tests de fonctionnement et CEM,
- Le développement en C,
- D’être partie prenante dans la R&D (BLE, Cryptage, NFC, FreeRTOS, …),
- L’Optimisation des performances,
- La participation aux phases de tests et mise en production,
- L’Expertise technique auprès des clients
Le process
- Traitement candidature et RDV avec Marion CADEPOND
- RDV avec le manager
- RDV RH
Profil recherché
Ce que vous apportez
- De formation supérieure, vous sortez d’école ou vous avez une première expérience réussie en développement de carte électronique.
- Vous avez des connaissances en électronique de puissance (230VAC), en électronique analogique et numérique, RF, CEM.
- La maîtrise des outils de CAO (OrCAD, LTspice, CADSTAR) sont des atouts supplémentaires à votre candidature.