L'entreprise accompagnée et les missions

Rattaché(e) à la Direction des Systèmes d’Information et en lien direct avec le programme climat, les architectes fonctionnels et les métiers, vous jouerez un rôle clé dans la réussite de ce projet stratégique :

• Piloter le cadrage du projet SIG en coordination avec les équipes MOE, MOA, métiers, urbanistes, architectes. En étroite collaboration avec un expert SIG.
• Organiser et animer les ateliers de recueil des besoins fonctionnels et techniques
• Assurer le suivi du prestataire en charge de l’étude de cadrage technico-fonctionnel
• Co-construire les études de faisabilité avec les experts internes
• Participer à l’élaboration et la finalisation de l’appel d’offres (RFP)
• Garantir le bon déroulement du projet : suivi du budget, gestion des plannings, supervision des livrables
• Préparer les supports des différentes instances de pilotage et de reporting

Profil recherché

Vous justifiez d’une formation Bac+5 et d’une expérience confirmée (10 ans minimum) dans la conduite de projets complexes, dans des contextes multi-interlocuteurs.
Vos atouts :

• Expertise en pilotage de projets structurants : cadrage, planification, reporting, suivi budgétaire
• Aisance relationnelle avec des parties prenantes variées (métier, IT, prestataires, direction)
• Capacité à produire des documents de synthèse clairs et percutants
• Rigueur, autonomie et capacité d’adaptation dans un environnement exigeant
• Vous avez évolué dans un contexte Agile, avec un bon esprit de coordination et de gouvernance

Les outils, langages ou méthodologies équivalents sont les bienvenus : vous avez piloté des projets intégrant de la data, du SIG, des outils de gestion projet (type Jira, MS Project…), ou des outils collaboratifs.

Avantages

Les conditions de travail

• Salaire : 54 000 à 60 000 € / an fixe pour le profil attendu + nombreuses primes.
• Remote : 2 jours / semaine
• Localisation : Ecully

Ce que vous allez y gagner

• Groupe pérenne avec des moyens humains et techniques importantes
• Bonne adéquation vie pro / vie perso (9,5 semaines de congés par an, …)
• Package global attractif (PEE / PERCO / Primes d’éducation …)
• CSE très intéressant
• Formation et évolution régulières en interne

Le process de recrutement

• Traitement candidature et RDV avec Audrey THIERY
• RDV RH
• RDV Opérationnel (N+1 et N+2)