Présentation de l'entreprise

Je suis Perrine, consultante chez Externatic, je vous propose aujourd’hui de découvrir l’offre ci-dessous et d’échanger ensemble : plutôt en visio ? Ou autour d’un café ? Je serai ravie de vous accompagner et de vous présenter ce job plus en détail

La direction et l’équipe
Vous souhaitez être engagé(e) pour un projet d’intérêt général à destination du grand public ? Rejoignez l’acteur public principal du territoire et l’un des pionniers du numérique responsable : Le Conseil Départemental de la Loire-Atlantique.

Au sein de leur Direction Solutions Numériques, rejoignez une équipe pluridisciplinaire d’une centaine d’agentes et agents qui partagent des valeurs autour de la bienveillance, la responsabilité, l’innovation, la coopération, l’équité et la sobriété. Avec un budget de près de 30 millions d’euros, elle accompagne la collectivité dans sa transition digitale en mettant en œuvre des solutions numériques sécurisées et responsables pour 5 000 utilisateurs ou utilisatrices, 150 sites départementaux et 140 collèges.

Elle pilote un portefeuille de 300 projets, maintient en conditions opérationnelles près de 500 applications et 50 000 équipements. Ces données vous garantissent une grande diversité dans vos tâches quotidiennes.
Exemples de projets : La digitalisation des voies navigables, le patrimoine immobilier (plus de 300 bâtiments – BIM), le SI finance, le musée Dobrée, la digitalisation RH ou encore le plan numérique des collèges

Pour renforcer leur équipe, ils recherchent actuellement leur futur Responsable de l’unité « données et développement » H-F 

Description du poste

En tant que responsable de l’unité, vous êtes le garant du développement, de la gestion et de l’animation des offres de services suivantes :

• La conception et les développements spécifiques d’applications métiers
• La conception et le développement des services en ligne pour les usagers et différents sites Web de la collectivité (Intranet, Internet, portails, applications mobiles)
• Le développement des référentiels, des entrepôts de données, des outils décisionnels et des outils d’Informations Géographiques
• Le développement d’interfaces entre applications

Dans le cadre de votre fonction, vous êtes en charge :

• Du management d’une équipe de 9 agent.es,
• De la définition du plan de charge de l’équipe et de la priorisation des moyens (humains, techniques, financiers) en tant que maitrise d’œuvre,
• De la supervision des projets menés par votre équipe,
• De la définition et du pilotage des prestations de mise en œuvre confiées aux entreprises de services numériques,
• De la bonne application du Plan Qualité Produit de la direction,
• De la réactivité et de la qualité des services rendus aux directions métiers,
• De la préparation et du suivi et de la bonne exécution budgétaire,
• De la gestion des marchés publics et du suivi des contrats de maintenance,
• De la coordination du programme de gestion numérique de la relation usagers (e-service).

Vous développez l’expertise et le potentiel d’innovation au sein de l’équipe, en proposant une veille technologique et méthodologique, en recherchant des orientations et des solutions plus performantes.
Enfin, vous participez aux instances de pilotage du service et au comité de management de la direction.
À titre d’illustration, voici les projets en cours : refonte du site assmat.loire-atlantique.fr (design et technique), mise en œuvre du droit d’interpellation citoyenne, évolution du catalogue de services numériques pour les collèges, dématérialisation des démarches sociales et e-services associées, développement d’une application mobile pour les agent.s des collèges, définition d’une trajectoire data, …
Vous évoluerez dans les environnements techniques suivants : Windows10, Linux (SLES), Office 365, Java Enterprise Edition, Jalios CMS, Publik, PosgreSql, MySql, Talend, Business Obect, Qlickview, nodeJS, Full Stack …

Conditions de travail

• Localisation : centre ville – accès facile en transport
• CDD évoluant vers un CDI

Ce que vous allez y gagner
● 27 jours de CP et 27 RTT
● Tickets restaurant
● Participation transports en commun
● Participation mutuelle et prévoyance
● Indemnité mobilité durable
● Télétravail et équipements liés
● Salaire : 40-50K€ négociation possible selon expérience
● Avantages comité d’entreprise
● Prime liée au nombre d’enfants

Profil recherché

Votre profil :
Vous avez une expérience significative en tant que responsable d’équipe de développement.
Vous connaissez :

• L’architecture du système d’information et les règles de sécurité adaptées,
• Les principes de développements applicatifs,
• Les normes, méthodes et référentiels de qualité (notamment ITIL ou CMMI),
• Le règlement général de la protection des données (RGPD),
• Les outils de production documentaire et les usages collaboratifs.

Vous maitrisez :

• La conduite de projet suivant différentes méthodes de pilotage (dont Agile),
• Les techniques de conception de projet (dont le Storyboarding),
• L’animation et le pilotage des instances de gouvernance de projet (agents et prestataires),
• Le management d’équipe dont la délégation,
• L’organisation de l’activité collective avec de multiples acteurs,
• Les méthodes de pilotage et de gestion de portefeuille de projets ou d’opérations,
• Et idéalement, le cadre de la commande publique

Vous êtes :

• Rigoureux.se et organisé.e, vous savez appréhender les thématiques de la gestion de la connaissance, l’organisation du travail et le développement du travail collaboratif,
• Pragmatique et curieux.se, vous savez détecter les opportunités et anticiper les évolutions de pratiques et technologiques pour être force de proposition,
• À l’aise à l’oral, vous disposez d’aptitudes rédactionnelles et d’un esprit de synthèse,
• Doté d’un bon relationnel, de capacités d’écoute et d’analyse, vous savez conduire un collectif vers la réussite.

Avantages