RSSI (H/F)
En savoir plus sur l'offre
- Secteur d'activité : Industrie Automobile
- Type de contrat : CDI
- CSP : Cadre
- Entrée en fonction : Immédiate
- Durée de travail : Temps Plein
- Langue(s) requise(s) : Anglais (Courant)
- Télétravail : 3j/sem Télétravail
L'entreprise accompagnée et les missions
L’entreprise et l’équipe
Nous accompagnons un éditeur de logiciels reconnu dans le domaine automobile. Avec plusieurs décennies d’expertise, l’entreprise a su s’imposer comme un acteur majeur grâce à la qualité de ses solutions. Rejoindre ce groupe, c’est intégrer une équipe passionnée et engagée, où la convivialité et la collaboration vont de pair avec l’ambition technologique !
Dans le cadre d’une création de poste, nous recherchons un(e) RSSI (H/F) pour accompagner la structuration de sa politique de cybersécurité. Au sein de la DSI (10 personnes) et en lien direct avec le DSI, vous serez le référent sécurité et jouerez un rôle clé dans la gouvernance du SI.
Vos missions
- Élaborer, mettre en place et maintenir la politique de sécurité du SI
- Organiser des campagnes (ex. phishing), former et accompagner les équipes
- Accompagner la certification ISO 27001 en cours, assurer la conformité (RGPD, normes ISO…)
- Suivre les outils et mécanismes de sécurité, identifier les risques et déployer des actions préventives
- Challenger les pratiques existantes, aligner les services sur les bonnes pratiques, être force de proposition auprès du DSI
→ Poste à forte dimension organisationnelle (80%), avec une partie technique (20%) permettant de garder un œil opérationnel.
Profil recherché
Ce que vous apportez à l’entreprise
Vos softs skills :
- Un bon relationnel et une posture transverse pour travailler efficacement avec toutes les équipes
- Vous savez ajuster votre discours selon vos interlocuteurs (techniques, métiers ou direction)
- Vous n’hésitez pas à challenger les pratiques existantes pour les faire évoluer : avoir envie de mettre votre pierre à l’édifice !
Avantages
Les conditions & avantages
- Contrat cadre 39h (37h rémunérées + repos compensateurs mensuels)
- Localisation : Saint-Doulchard (18)
- Télétravail très flexible
- Mutuelle 100% prise en charge
- Participation + prime vacances
- Tickets restaurant
- Véhicule de société possible
- Rémunération : entre 55k€ et 65k€ (selon le profil)
Le process de recrutement
- Traitement de votre candidature puis RDV avec le cabinet Externatic
- Si validation, envoi de votre candidature à l’équipe RH du client final puis RDV avec l’équipe RH et technique
Présentation du cabinet Externatic
Crée il y a 15 ans, Externatic est l’un des 1ers cabinets de recrutement spécialisés « Informatique, Data & Cybersécurité » à voir le jour en France.
Notre credo est simple : « permettre à nos candidats, via notre réseau, d’accéder au marché caché et d’être recruté uniquement au sein d’entreprises finales (0% d’ESN) « .
Externatic en bref :
- 15 ans de professionnalisme sur le recrutement « tech » externalisé pour des entreprises HORS ESN
- 300 postes ouverts en permanence et 100% entreprise finale
- Près de 30 consultants basés en France : Paris, Nantes, Rennes, Bordeaux, Lille, Lyon, Toulouse, Montpellier, …
- Plus de 500 sociétés accompagnées dans leurs recrutements depuis 2010 : DSI, éditeurs, ETI/PME, Centre R&D, Startup/scale-up, organismes publics et para-publiques, …
- Près de 300 candidats accompagnés par an : CTO, DSI, RSSI, Architecte, chef de projet, développeur, devops, administrateur systèmes / réseaux, Data engineer, Analyste SOC, PO/PM, consultant fonctionnel, etc !
- Du recrutement mais pas que ! des outils comme notre grille de salaires faisant référence depuis 2015, des guides de préparation d’entretien, de négociation de la rémunération, des analyses de marchés, …
Pour en savoir plus et découvrir d’autres postes à pourvoir, rendez vous sur notre site !