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Je suis Alexandre, consultante en recrutement chez Externatic. Je vous propose aujourd’hui de découvrir l’offre ci-dessous et d’échanger ensemble : plutôt en visio ? Ou autour d’un verre ? Je serai ravi de vous accompagner et de vous présenter ce job plus en détail !
L'entreprise :
Cette entreprise, connue et reconnue de tous dans le milieu du sport est en pleine transformation "Cloud-Native". Ils ont pour ambition de créer une plateforme numérique incontournable. Pour ce faire, ils ont notamment recruté des talents prestigieux (ex-Google, Youtube, ...) pour digitaliser et transformer le groupe.
Le Pôle SAP composé 5 personnes intervient sur de nombreux projets : GreenIT, Traçabilité, Économie Circulaire, ...
Ils cherchent à renforcer leur équipe dans le cadre de leur croissance.
Vos missions :
Dans un contexte multi-projets, vous aurez en charge de :
- Design d’architecture et conception des solutions complexes,
- Construction de nouveaux systèmes SAP et maintien en condition opérationnelle,
- Mises à niveau SAP Netweaver et SAP Hana,
- Conception de services résilients, "scalables", sécurisés et en déploiement continu,
- Participation aux processus de recrutement des équipes,
- Support technique / Conseil vis-à-vis des équipes fonctionnelles IT
Stack technique :
- SAP Basis
- Rundeck
- Puppet
- Terraform
- Splunk
- GCP / AWS
- Linux
- Python
- Github
Conditions de travail :
- Localisation : Croix
- 2 jours de télétravail possible
- Package de 50K€ à 60K€
- Grosse culture d'entreprise
- Formation et évolution en interne
- Participation à des évènements tech (DevFest, Meet-ups, ...)
- Contexte international
Process de recrutement :
- Premier rdv Externatic avec Alexandre ou Justine
- Call avec le RH de l'entreprise
- Une demi-journée sur site avec rencontre de l'équipe technique et le manager
Hard skills
- Une expertise sur l'administration SAP BC / BASIS
- La connaissance des méthodes agiles
-
Idéalement, vous avez de l’expérience sur des technos DevOps (Rundeck, Terraform, ...), si ce n'est pas le cas, la formation est assurée.
Soft skills
- Travail en équipe
- Dynamisme
- Bon communicant
Bonus : une passion pour le sport ;)
Présentation Externatic
Cabinet de recrutement Tech, la mission d’Externatic est de faciliter la rencontre entre candidats et entreprises. Nous mettons notre réseau et notre connaissance du marché de la Tech (étude des salaires, tendances) à votre disposition pour vous épauler dans toutes les étapes de votre recherche.
Notre moteur : vous accompagner sur du long terme pour trouver l’opportunité en CDI, qui correspond à votre projet professionnel, et surtout vous proposer un accès privilégié à des opportunités cachées au sein de pépites (startup / éditeur / DSI / PME).
Chez nous, le côté humain prime et nous sommes transparents sur nos actions : ici, chaque offre d’emploi correspond à un poste réel !
Externatic en bref :
- +650 postes ouverts HORS ESN
- +94% de périodes d’essais validées
- 18 consultants pour vous accompagner
- +250 entreprises qui nous font confiance
- Sponsoring de meetup tech
- 300 candidats accompagnés par an dans la recherche d’un nouveau défi professionnel
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Associé / Consultant recrutement IT - Lille
Tél. : 06 01 39 55 60
Mail. : alexandre.urien@externatic.fr