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Cabinet de recrutement dédié uniquement au monde informatique, nous accompagnons dans ses recrutements la DSI de ce groupe basé à Nantes.
Vous interviendrez au sein du département en charge de la digitalisation des fonctions RH (SIRH) mais également des aspects gestion financière.
Dans le cadre des nombreux projets en cours (cloud , big data, …), elle cherche à renforcer ses équipes avec un pilote MOA / MOE assurant le lien entre les métiers (VIP internes) et les sous-traitants assurant l’intégration des solutions (éditeurs, intégrateurs, ESN,…)
Votre mission :
- Gestion de la relation avec la MOA interne et/ou les utilisateurs VIP :
- Animation de comité de suivi,
- Recensement des besoins,
- Identification des points bloquants et solutions associés
- Problem management : gestion des incidents, communication sur la résolution, …
- Mise en place et suivi des indicateurs,
- Gestion de la relation avec la MOE sous traitante
- Animation des réunions avec les éditeurs, intégrateurs, ESN, …
- Planification et priorisation des interventions
- Suivi des réalisations, des charges, délais et risques
- Validation des livrables,
- Reporting à la MOA,
- Coordination avec les équipes architecture, intégration, production
- Veille sur les progiciels du marché et suivi de la roadmap de la solution en place (anticipation des évolutions)
Issu (e) d’une formation supérieure, vous avez à minima une 1ère expérience en tant que consultant fonctionnel au sein d’un éditeur / intégrateur ou de pilote de projet en ESN.
Vous disposez idéalement d’un background informatique minimum vous permettant de communiquer avec des développeurs (connaissance SGBD, …).
Au-delà d’un bon relationnel et d’une capacité à échanger avec des interlocuteurs de haut niveau, vous possédez également une structuration forte dans vos démarches.
Une connaissance du monde SIRH est un atout mais n’est rédhibitoire.
Les +
- Grand groupe pérenne – investissements importants sur le SI
- Nombreux projets de transformation
- Possibilité d’évolution rapide pour candidat(e) à potentiel
- Télétravail en place
- Nombreux projets de transformation
