+ 300 recrutements réalisés par an
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Viviers de 90 000 candidats
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Externatic, LE cabinet de recrutement informatique à Tours.
L’ADN Tech & Digital de Tours
Tours s’affirme aujourd’hui comme le hub numérique incontournable de la Loire. Attirant de plus en plus de talents parisiens en quête de sens, la « Valley » ligérienne est une ville où l’innovation technologique rencontre une qualité de vie reconnue. S’implanter à Tours, c’est intégrer un écosystème en pleine transformation autour de pôles comme la cité de la création Mame, tout en profitant de la célèbre douceur de vivre tourangelle.
Pourquoi faire décoller sa carrière à Tours ?
- Qualité de vie : gastronomie, accessibilité et coût de la vie attractif. Régulièrement dans le top des villes les plus agréables de France.
- Proximité stratégique : à seulement 1h de Paris en TGV, un atout majeur pour le télétravail hybride.
- Cadre verdoyant : les paysages magnifiques du Val de Loire classés au patrimoine de l’UNESCO.
- Dynamisme industriel : présence de groupes comme STMicroelectronics, Bouygues Telecom, des mutuelles, et d’un écosystème de start-ups/éditeurs grandissants.
- Ville universitaire : université de Tours, Polytech, CEFIM, etc.
Le marché IT à Tours, ça donne quoi ?
Le marché tourangeau prouve que l’on peut concilier des défis technologiques d’envergure nationale avec un cadre de vie apaisé.
Contexte général et volume de marché
- Volume d’emploi : L’économie du numérique représente près de 27 000 emplois en Centre-Val de Loire, avec la métropole de Tours comme l’un des deux grands pôles attracteurs de la région.
- Croissance : Porté par le label « Communauté French Tech Loire Valley », le nombre d’établissements du numérique augmente continuellement pour répondre aux besoins de transformation digitale.
- Tension et attractivité : Le bassin tourangeau attire les talents franciliens grâce à la ligne TGV. Elle rend le marché dynamique mais exigeant pour les recruteurs.
Répartition estimée des métiers IT à Tours
- Développement (Front, Back, Fullstack) : ~45% des offres (fortes demandes en Java, PHP, et JavaScript).
- Systèmes embarqués & Électronique : Une part très significative liée au bassin industriel de la région.
- DevOps / Cloud / Infra : ~15% (essentiel pour accompagner la transition des ETI locales).
- Data & IA : ~10% (en progression au sein des mutuelles et grands comptes).
- Product & QA : ~10% (soutenu par la croissance des éditeurs logiciels locaux).
Écosystème local & entreprises stratégiques
- French Tech Loire Valley : Tours est l’un des piliers de ce réseau labellisé, fédérant les acteurs de l’innovation sur le territoire.
- Lieux Totems : Mame, la Cité de la Création et de l’Innovation, qui fait figure de vitrine et carrefour de l’entrepreneuriat tourangeau.
- Industrie & Grands groupes : STMicroelectronics, avec plus de 1 000 salariés à Tours, est le plus grand établissement de l’économie numérique de la région.
Ancrage & Écosystème : plus qu’un cabinet, un acteur local
Nos consultants locaux connaissent chaque recoin de l’écosystème tourangeau. Ils ne se contentent pas de recruter : ils participent activement à l’évolution de cette belle ville en s’impliquant dans les événements majeurs.
- Événements clés : Nous sommes régulièrement présents aux Human Tech Days Nouvelle fenêtre et au DevFest Tours. Ainsi qu’aux meetups de la communauté technique locale.
- Objectif : Créer un espace d’échange pour repartir avec de nouvelles connaissances, des inspirations et tester de meilleures pratiques de recrutement au quotidien avec les acteurs de l’Indre-et-Loire.
Grille des salaires Tours
Prêt(e) à #MoveToTours ou à accélérer vos recrutements IT locaux ?
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