Forward Deployed Engineer GenAI @Conseil F/H
En savoir plus sur l'offre
- Secteur d'activité : Services aux entreprises
- Niveau de formation : 1 - Bac +5 / Master 2 - DESS - DEA
- Type de contrat : CDI
- CSP : CADRE
- Durée de travail : Temps Plein
- Télétravail : 2j/sem Télétravail
L'entreprise accompagnée et les missions
L’entreprise accompagnée dans son recrutement CDI
Notre client est une société de conseil experte en data et intelligence artificielle existant depuis 10 ans et composée de 140 consultants. L’entreprise accompagne des clients grands comptes (médias, banques, retail, industrie) dans la conception et le déploiement de solutions IA à forte valeur métier, avec une expertise reconnue en IA générative, Machine Learning et architectures data modernes. Elle entretient des partenariats solides avec les acteurs majeurs de la Tech et du Cloud.
Pour accompagner la montée en maturité des projets d’IA générative chez ses clients finaux, l’entreprise renforce ses équipes et recherche un(e) Forward Deployed Engineer GenAI capable d’intervenir au plus près des métiers.
Les missions / rôles
À l’interface entre les équipes métier, produit, data et IT, votre rôle est de transformer des problématiques complexes en solutions IA génératives concrètes, industrialisées et rapidement exploitables. Vos principales responsabilités seront de :
- Concevoir, prototyper et déployer des applications GenAI au contact direct des utilisateurs finaux
- Intégrer ces solutions avec des APIs, bases documentaires, applications internes et moteurs de recherche
- Définir les architectures cibles autour des LLM (RAG, tool calling, agents supervisés, orchestration multi-agents, human-in-the-loop)
- Mettre en place des stratégies d’évaluation GenAI (benchmarks, golden datasets, scoring automatique, feedback utilisateur) et réduire les hallucinations pour garantir la fiabilité des réponses
- Assurer la sécurité (guardrails, protection contre les prompt injections, gestion des accès) et l’observabilité (tracing des appels, monitoring des coûts et des latences) des applications
- Participer activement aux choix techniques de l’équipe (modèles, frameworks, bases vectorielles, cloud provider)
- Travailler en itérations courtes avec les équipes clientes pour valider les usages et faire émerger rapidement de la valeur
Profil recherché
- Vous possédez une solide expérience en développement Python et en conception logicielle, avec la capacité de construire des prototypes qui évoluent rapidement vers des solutions maintenables en production.
- Vous justifiez d’une expérience significative sur des projets d’IA générative confrontés aux exigences de la production.
- Vous maîtrisez les approches RAG (chunking, vector search, reranking) ainsi que les architectures agentiques (memory, workflows supervisés).
- Vous avez une bonne pratique des frameworks de type LangChain ou LangGraph, et des bases vectorielles du marché (OpenSearch, Pinecone, FAISS, Chroma, etc.).
- Vous avez déjà évolué sur un cloud provider (idéalement Azure ou AWS) et comprenez parfaitement les enjeux de production (sécurité, scalabilité, CI/CD, résilience).
- Profil hybride et « problem solver », vous savez vulgariser des concepts techniques complexes auprès d’interlocuteurs non-techniques tout en challengeant le besoin métier.
Avantages
Conditions de travail et avantages
- Télétravail : 2 à 3 jours/semaine
- Rémunération : 70-90k
- Un épanouissement professionnel au travers de formations/certifications et de partage de connaissances (Communautés techniques, …)
Process de recrutement
- Entretien avec un consultant Externatic (Alexandre, Hadrien ou Kévin)
- Entretien RH
- Entretien Technique
- Entretien Commercial / Direction
- Validation et Offre
Présentation du cabinet Externatic
Créé il y a 15 ans, Externatic est l’un des 1ers cabinets de recrutement spécialisés « Informatique, Data & Cybersécurité » à voir le jour en France.
Notre credo est simple : « permettre à nos candidats, via notre réseau, d’accéder au marché caché et d’être recrutés uniquement au sein d’entreprises finales (0% d’ESN).
Externatic en bref :
- 15 ans de professionnalisme sur le recrutement « tech » externalisé pour des entreprises HORS ESN
- Près de 300 postes ouverts en permanence et 100% entreprise finale
- Près de 30 consultants
- Des implantations de proximité couvrant le territoire : Paris, Lyon, Lille, Strasbourg, Toulouse, Bordeaux, Nantes, Rennes, Angers, Montpellier, …
- Plus de 700 sociétés accompagnées dans leurs recrutements depuis 2010 : DSI, éditeurs, ETI/PME, Centre R&D, Startup/scale-up, organismes publics et parapublics, …
- Près de 300 candidats accompagnés par an : CTO, DSI, RSSI, Architecte, chef de projet, développeur, Devops, administrateur systèmes / réseaux, Data engineer, Analyste SOC, PO/PM, consultant fonctionnel, etc !
- Du recrutement mais pas que ! des outils comme notre grille de salaires faisant référence depuis 2015, des guides de préparation d’entretien, de négociation de la rémunération, des analyses de marchés, …
Pour en savoir plus et découvrir d’autres postes à pourvoir, rendez vous sur notre site !